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Portafolio de Servicios

Ago 13, 2012

SERVICIOS
     
  • Información y Orientación:
    • Como solicitar la clave web
    • Cambio de clave web
    • Historia Laboral
    • Solicitud de conceptos
    • Peticiones, quejas o reclamos y sugerencias
    • Recepción y resolución de tutelas
    • Notificación de decisiones
    • Presentación de recursos
    • Solicitud de emisión de bonos pensionales

     

  • Consultas:
    • Estado de trámites
    • Estado de solicitudes
    • Certificado de afiliado
    • Certificado de pensionado
    • Certificado de ingresos y retenciones a jubilados
    • Certificados empleador

     

  • Convenios de Libranza

 

  • Pago de prestaciones a domicilio

 

  • Edupensión:  Sistema educativo del RPM

 

  • Preafiliación:
    • Asalariados e Independientes
    • Colombianos en el exterior

     

  • Asesoría Especializada

 

  • Conmutación Pensional

 

  • Aclaración de Cuentas
   
   
   
   


PROGRAMAS
 

PROGRAMA SUBSIDIADO

Es un programa que tiene a cargo el Régimen de Prima Media – RPM o el administrador del RPM conjuntamente con el Ministerio del Trabajo y el Consorcio Prosperar, el cual nació con la Ley 100 de 1993 con la creación del Fondo de Solidaridad Pensional. Está destinado a ampliar la cobertura mediante un subsidio a las cotizaciones para pensiones de los grupos de población que por sus características y condiciones socioeconómicas no tienen acceso a los sistemas de seguridad social.

 

COLOMBIANOS EN EL EXTERIOR

El Régimen de Prima Media-RPM ofrece la posibilidad a todos los colombianos residentes en el exterior de afiliarse y realizar aportes al Sistema General de Pensiones o continuar con los aportes que en algún momento efectuaron en Colombia, para obtener la prestación pensional , una vez cumpla con los requisitos que establece la ley colombiana y de acuerdo a la normatividad vigente.

 

CONVENIO COLOMBIA - ESPAÑA

El Convenio de Seguridad Social entre España y Colombia, se llevó a cabo el 6 de septiembre de 2005 y fue aprobado por el Congreso el 27 de diciembre de 2006. Contempla:

 

  1. El convenio se aplica a los trabajadores españoles y colombianos que estén o hayan estado sujetos a las legislaciones de seguridad social en Colombia y España, así como a sus familiares, beneficiarios y sobrevivientes.
  2. Brinda la posibilidad de acumular el tiempo cotizado en España y Colombia, para tener derecho a las prestaciones que la Seguridad Social ofrece, en condiciones de igualdad, aunque terminen viviendo de nuevo en Colombia, en España o aún en un tercer país.
   
   
   
   



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Fecha de publicación 11/08/2012
Última modificación 13/08/2012